Administración de beneficios globales
A través de soluciones innovadoras te ayudamos para conseguir las mejores condiciones y coberturas a nivel global, ayudándote a gestionar de manera eficiente la salud de los trabajadores y de los costos empresariales.
Beneficios internacionales
Las organizaciones multinacionales se están replanteando el enfoque que dan a la gestión de sus beneficios globales, desde el diseño de programas hasta la reglamentación y la administración de los mismos. La necesidad de una infraestructura global fuerte, con capacidad para implementar planes internacionales, junto con una ejecución local sencilla y ágil que genere compromiso en sus empleados, es hoy una prioridad.
Nuestro enfoque proactivo y centrado en el cliente, junto con nuestras herramientas y tecnología, están orientados a entregarte la mayor flexibilidad, porque entendemos que ejecutar un enfoque global de beneficios es un camino en el cual tu organización evolucionará de manera permanente.
Asimismo, nuestros expertos en el manejo de programas y atención a siniestros mejoran significativamente la experiencia de los beneficios contratados, tanto para los empleadores como para los empleados y proveedores.
El desafío de homologar beneficios a trabajadores alrededor del mundo
Cada país es distinto, su economía, su variación de los sistemas de salud, políticas públicas entre otros. Esto desafía las políticas de beneficios a colaboradores en las empresas multinacionales, dificultando la misión del área de Recursos Humanos.
En Mercer te ayudamos con la gestión eficiente de la salud de los empleados y de los costos empresariales, y sin perder de vista las prácticas de mercado locales.
Nuestros Servicios para la gestión de personas
Te apoyamos en los momentos que importan del ciclo de vida de los trabajadores.
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Beneficios Flexibles
Innovación que contribuye a incrementar el compromiso y satisfacción de tus trabajadores, generando atracción y fidelización del talento. -
TRS Chile: Encuesta de Remuneración Total de Mercer
Estudio que te proveerá información detallada acerca de: compensación, insights de beneficios, políticas y prácticas salariales en Chile.
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